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汽车人才招聘会提供5000岗位 校企合作显优势

出处:本站 责任编辑: 时间:2018-08-11 [ ] 查看全部评论

  (通讯员 刘宗俊 记者 牟玺陆)5月23日,由福山区人力资源和社会保障局和烟台汽车工程职业学院共同主办的“福山区2015年春季暨烟台汽车工程职业学院校园招聘会”在学院红旗广场举行。参加招聘的企业达101家,其中不乏海尔集团、上汽通用、福田雷沃国际重工、鸿准精密模具等业界翘楚,涉及汽车制造、检测、维修、服务营销、经管等行业。企业提供岗位数5000多个,约6000名学生和社会人士参与应聘。据悉,本次招聘会是继2012年后,烟台汽车工程职业学院举办的首次大型招聘会,为即将毕业的13级汽车相关专业学生提供了公平、充分的顶岗实习机会,也填补了应届、往届学生的就业空窗,成功搭建用人单位和学生双向选择的交流平台。

  5月23日上午8点,烟台汽车工程职业学院红旗广场上人头攒动,不少企业已经支起摊位,学生也开始向心仪的企业交流、投置简历。汽车制造与装配技术专业的13级学生孙健在短短十几分钟内便投出了2份简历,明年就要毕业的他,今天想找一份可以让自己顶岗实习的公司。据学院招生就业处负责人介绍,学校三年制学生采用“2+1”教学模式,最后一年学生要参加顶岗实习,通过实践为自己增加就业砝码。

  据悉,自2012年汽车工程职业学院首次举行大型招聘会。随着这几年,汽车制造行业人才的削减,此次招聘会为学生们提供了更多的就业渠道、为学生争取了更多的就业岗位。参会的101家共为学生提供了5000多个岗位,涉及行业有汽车制造、检测、维修、服务营销、经管、销售等,其中,机电、汽车工程、汽车制造装配等专业的学生比较吃香。

  同时,记者了解到,截至目前,今年毕业的12级学生网签就业率已达60%。到场参与招聘的主要群体为明年即将毕业的三年制大专(2013级)和五年制大专(2010级)学生约3000人,他们即将进入顶岗实习阶段。另外,部分应届、往届毕业生以及社会应聘者也参与到招聘会中,也有不少低年级同学到现场提前感受就业形势,打探企业招聘流程及要求,合理规划未来职业生涯。据统计,参与招聘的总人数有6000余名。

  在现场,记者看到不少名企也求贤若渴。上海通用青岛分公司招聘主管告诉记者,由于公司内部调整,今年招聘的人数比往年少些,但是无论如何都会首选汽车工程职业学院的学生。“我们与汽车工程学员的合作已经有至少5个年头了。去年,在上海通用顶岗实习的学生有100多人,他们都具有很强的动手能力。”该负责人告诉记者,汽车工程职业学院的专业课与车间岗位契合,尤其机电、数控等专业为他们输送了许多综合型、科研型人才。同时,学生们在校期间的时间和扎实的动手能力也是他们选择的重要参考之一。

  据烟台汽车工程职业学院副院长姜义昌介绍,学校十分注重培养学生的动手实践能力,不止在每个学制学生的最后一年定为顶岗实习期,学生可以在自己选择的企业里尽快适应企业文化和工作内容,熟练运用所学知识,学校还把每年的3至6月份定为“就业服务活动月”,通过专家讲解就业政策、优秀校友报告会、简历大赛等形式,让学生先了解一下企业文化,以便抉择。同时,在课程设置上面还在大一下学期开设专业课后每周安排2到3节实训课程,真正做到学有所用。

  “我是汽车技术服务与营销专业的学生,不到一个小时投出5份简历,我觉得自己机会很多!”13级女生孙倩倩难掩喜悦。记者在现场看到海尔集团、鸿准模具、万润精细化工等公司都纷纷招起了设计研发、服务营销、经营管理类的人才。鸿准精密模具的招聘主管告诉记者,现在汽车行业对制造、加工的人才需求量明显降低,反而对一线员工或有扎实的机械制造基础,又可以往设计研发以及经营管理方向发展的学生比较青睐。

  为了应对就业市场的这一改变,汽车工程学院早就未雨绸缪,在刚建校不久后便与许多名企进行校企合作,针对市场、企业需求,由企业制定教材,企业讲师与教师一起授课等方式定向培养成熟人才。同时,随着近几年汽车市场的变化,汽车产业人才需求由原来的机械加工、制造向维修保养、销售服务等后市场倾斜,汽车工程学院也积极与注重汽车维修保养、销售管理等服务项目的汽车企业,如奔驰戴姆勒、捷豹路虎、北京现代、巴斯夫等,与其合作建成实训基地,转变培养思路,在充分保障机械制造人才的水平上,更注重后市场人才的培养,形成长效、全面、成熟的人才培养体系。

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